Soal CPNS / Soal-soal CPNS / CPNS Soal / Soal PNS / Test PNS / Soal Tes / Soal Tes CPNS / Soal-soal Tes CPNS / Contoh Soal CPNS / Contoh soal-soal CPNS / Soal-soal Test CPNS / Tes Soal CPNS / Soal Test CPNS / Contoh-contoh Soal CPNS / Kumpulan Soal CPNS / Kumpulan Soal-soal CPNS / Soal Ujian CPNS / Soal-soal Ujian CPNS / Latihan Soal Tes CPNS / Soal CPNS dan Jawaban / Lowongan CPNS / Lowongan BUMN / lowongan lowongan

Latihan Soal CPNS

Senin, 30 Mei 2011

Lowongan Pengajar di Yayasan Al Kausar Juni 2011

www.alkausar.sch.id

Mengajak para pendidik untuk mencetak

“Calon pemimpin masa depan yg berkepribadian Islami”

Dengan bergabung sebagai GURU :

  1. Guru Bahasa Indonesia SMP
  2. Guru Bahasa Inggris SMP
  3. Guru Matematika SMP
  4. Guru Fisika SMA
  5. Guru Geografi SMA



Guru Bahasa Indonesia SMP (Jawa Barat – Sukabumi)

Requirements:

  • Berusia tidak lebih dari 30 tahun
  • Berijazah min S1, atau sederajat
  • Dengan IPK min 3,0 sesuai bidangnya
  • Pengalaman mengajar min 3 tahun
  • Diutamakan belum menikah
  • Bersedia ditempatkan di Sukabumi

Guru Bahasa Inggris SMP (Jawa Barat – Sukabumi)

Requirements:

  • Berusia tidak lebih dari 30 tahun
  • Berijazah min S1, atau sederajat
  • Dengan IPK min 3,0 sesuai bidangnya
  • Pengalaman mengajar min 3 tahun
  • Diutamakan belum menikah
  • Bersedia ditempatkan di Sukabumi

Guru Matematika SMP (Jawa Barat – Sukabumi)

Requirements:

  • Berusia tidak lebih dari 30 tahun
  • Berijazah min S1, atau sederajat
  • Dengan IPK min 3,0 sesuai bidangnya
  • Pengalaman mengajar min 3 tahun
  • Diutamakan belum menikah
  • Bersedia ditempatkan di Sukabumi

Guru Fisika SMA (Jawa Barat – Sukabumi)

Requirements:

  • Berusia tidak lebih dari 30 tahun
  • Berijazah min S1, atau sederajat
  • Dengan IPK min 3,0 sesuai bidangnya
  • Pengalaman mengajar min 3 tahun
  • Diutamakan belum menikah
  • Bersedia ditempatkan di Sukabumi

Guru Geografi SMA (Jawa Barat – Sukabumi)

Requirements:

  • Berusia tidak lebih dari 30 tahun
  • Berijazah min S1, atau sederajat
  • Dengan IPK min 3,0 sesuai bidangnya
  • Pengalaman mengajar min 3 tahun
  • Diutamakan belum menikah
  • Bersedia ditempatkan di Sukabumi

Kirimkan lamaran dan CV anda ke:

Yayasan Al Kausar

Email: guru.alka@gmail.com

(Cantumkan kode bid.Studi di pojok kiri atas/subyek email)

Lowongan di Bimbel Nurul Fikri Juni Juli 2011

Bergabunglah Bersama Bimbel Terbesar di Jakarta Sebagai Pengajar Handal dan Profesional.

Lembaga Bimbingan dan Konsultasi Belajar yang sedang berkembang pesat saat ini membutuhkan beberapa tenaga profesional untuk Posisi :

  1. Pengajar Ekonomi (Full Time dan Freelance)
  2. Pengajar Sejarah (Full Time dan Freelance)
  3. Pengajar Geografi (Full Time dan Freelance)
  4. Pengajar Bahasa Indonesia (Full Time dan Freelance)
  5. Pengajar Bahasa Inggris (Full Time dan Freelance)
  6. Pengajar Biologi (Full Time dan Freelance)
  7. Pengajar Kimia (Full Time dan Freelance)
  8. Pengajar Fisika (Full Time dan Freelance)
  9. Pengajar Matematika (Full Time dan Freelance)



Pengajar Ekonomi (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Sejarah (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Geografi (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Bahasa Indonesia (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Bahasa Inggris (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Biologi (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Kimia (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Fisika (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Pengajar Matematika (Full Time dan Freelance)

(Jakarta Raya)

Requirements:

  • Berkepribadian dan berakhlak baik ,Pria tidak merokok dan Wanita berbusana Muslimah
  • Sarjana (S-1) atau Mahasiswa dari PTN yang di SNMPTN-kan, (Khusus Full Time Sarjana S-1)
  • Lebih disukai mempunyai pengalaman mengajar
  • Diutamakan mempunyai kesesuaian jurusan atau mempunyai kompetensi yg mendukung salah satu bidang studi yg diajarkan
  • Bersedia mengajar dan ditempatkan di Jakarta dan sekitarnya
  • Pengajar 6 SD, Bisa Guru Senior SD, diutamakan yang memiliki perhargaan/prestasi di bidang Pengajaran dan Pendidikan

Fasilitas bagi pengajar FULL TIME:

  • Gaji Tetap per bulan mulai Rp. 2 juta atau lebih, sesuai dengan kualifikasi seleksi penerimaan dan tingkat kemahiran mengajar, tambahan honor mengajar dan insentif diluar jam kerja yg ditetapkan, honor dan insentif diluar 5 hari kerja, Takaful Kesehatan & Kecelakaan, Bonus Akhir Tahun Pelajaran, Santunan menikah dan melahirkan, THR dan Asrama bagi yang berasal dari Luar Jakarta
  • (catatan : Realisasi gaji pengajar yang telah bergabung sebelumnya bisa mencapai lebih dari 3 juta perbulan untuk 5 hari kerja/ pekan dan total bisa mencapai 4 juta lebih dengan jam mengajar diluar hari kerja)

Kirimkan surat lamaran langsung atau via pos ke:

Kantor Pusat BKB Nurul Fikri

Jl. Taman Margasatwa No. 6 Jakarta Selatan 12540

Atau email ke : sdmbkbnf@gmail.com

Catatan:

1. Cantumkan No. Telepon/Handphone Anda

2. Tuliskan kode posisi dan Bid.Studi yang dilamar dipojok kiri atas amplop folio coklat

3. Surat lamaran lengkap diterima paling lambat 12 Juli 2011

Minggu, 29 Mei 2011

Lowongan Dosen dan Staff Universitas Narotama Surabaya Tahun 2011

Universitas Narotama Surabaya

VISI:

Terwujudnya Universitas yang Modern dan Bermutu Berbasis Teknologi Informasi

MISI:

Memberikan Kontribusi Nyata dalam Pengembangan Ilmu Pengetahuan dan Teknologi untuk Kesejahteraan Masyarakat Melalui Kegiatan-kegiatan Pendidikan, Penelitian dan Pengabdian Masyarakat dengan Memanfaatkan Teknologi Komunikasi dan Informasi

Universitas Narotama membutuhkan



Dosen Tetap (DS)

  • Fakultas Ekonomi, Hukum, Teknik Sipil, Komputer, PG Paud, PG SD

Marketing Staff (MS)

  • Pendidikan min.S1 segala jurusan
  • Usia max. 26 tahun
  • Wanita TB 160 cm BB proporsional
  • Pria TB 170 cm BB proporsional
  • Penampilan menarik
  • Menguasai Komputer (office & internet)
  • Bahasa inggris aktif / pasif

Front Office Staff (FO)

  • Pendidikan min Si segala jurusan
  • Usia max 25 tahun
  • Wanita TB min 160 cm BB proporsional
  • Penampilan menarik
  • Belum berkeluarga
  • Menguasai komputer (office & internet)
  • Bahasa inggris aktif

Pustakawan (PT)

  • Pendidikan min S1 perpustakaan
  • Usia max 25 tahun
  • Pria TB min 170 cm BB seimbang
  • Penampilan menarik
  • Belum berkeluarga
  • Menguasai E-Library, office & internet
  • Bahasa ingris aktif / pasif

Security (SC)


  • Pendidikan min SMU
  • Usia max 27 tahun
  • Pria TB min 160 cm BB seimbang
  • Tidak berkacamata
  • Surat keterangan sehat RS pemerintah
  • Surat keterangan kelakuan baik
  • Penampilan menarik

Bahasa inggris pasif


Office Boy (OB)

  • Pendidikan min SMU
  • Usia max 25 tahun
  • Pria TB min 160 cm BB proporsional
  • Tidak berkaca mata
  • Surat keterangan sehat RS pemerintah
  • Surat keterangan kelakuan baik
  • Belum berkeluarga

Staff Administrasi (SA)

  • Pendidikan min S1
  • Usia max 26 tahun
  • Wanita TB min 160 cm BB seimbang
  • Pria TB min 170 cm BB seimbang
  • Penampilan menarik
  • Menguasai komputer (office & internet)
  • Bahasa inggris aktif / pasif

Surat lamaran beserta dokumen pendukung dikirim ke :

HRD Universitas Narotama

Jl. Arif Rachman Hakim 51 Surabaya, 60117

Cantumkan kode posisi pada pojok kanan atas amplop lamaran.

Lowongan Bank Jabar Banten BJB Tahun 2011 - Diploma dan Sarjana

Bank Jabar Banten bjb mengundang profesional muda yang mempunyai integritas, serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir di bank bjb dengan menduduki posisi/jabatan sebagai berikut :

Staf Administrasi (316 orang), Kode : ADM

PERSYARATAN KHUSUS

  • Pria / Wanita
  • Pendidikan min D3 dari disiplin ilmu : Ekonomi, Matematika, Statistika, Administrasi Bisnis/ Niaga, Hukum, Informatika dan Komputer terakreditasi min B dengan IPK min 2,75
  • Usia maximum 25 tahun untuk D3/S1 dan 28 tahun untuk S2 (pada tanggal 4 Juni 2011)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun

Staf Audit (75 orang), Kode : AUD

PERSYARATAN KHUSUS

  • Pria
  • Pendidikan minimal S1 dari disiplin ilmu :Akuntansi terakreditasi min B dengan IPK min 2.75
  • Usia maximum 28 tahun untuk S1 dan 30 tahun untuk S2 (pada tanggal 4 Juni 2011)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Memahami transaksi perbankan dan pernah bekerja di bidang operasional perbankan minimal 2 tahun

Staf Legal (14 orang), Kode : LGL

PERSYARATAN KHUSUS

  • Pria
  • Pendidikan minimal S1 dari disiplin ilmu :Hukum terakreditasi min B dengan IPK minimum 2.75
  • Usia maximum 28 tahun untuk S1 dan 30 tahun untuk S2 (pada tanggal 4 Juni 2011)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Pernah bekerja di law firm atau sebagai legal perbankan minimal 2 tahun, menguasai hukum acara pidana/perdata, hukum Perusahaan, keuangan & Perbankan/ menguasai ketentuan Pasar Modal/ menguasai teknik perjanjian dan hukum jaminan dan menguasai teknik legal drafting.

Staf Marketing (110 orang), Kode : MKT

PERSYARATAN KHUSUS

  • Pria / Wanita
  • Pendidikan minimal S1 dari disiplin ilmu : Ekonomi, Matematika, Statistika, Administrasi Bisnis/ Niaga dan Ilmu Komunikasi terakreditasi min B dengan IPK minimum 2.75
  • Usia maximum 28 tahun untuk S1 dan 30 tahun untuk S2 (pada tanggal 4 Juni 2011)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Menguasai Bahasa Inggris lisan dan tulisan
  • Berpengalaman sebagai tenaga marketing perbankan atau lembaga keuangan lainnya minimal 2 tahun, pernah menangani transaksi devisa, mempunyai networking yang luas

Relationship Officer (4 orang), Kode : RLO

PERSYARATAN KHUSUS

  • Pria /Wanita
  • Pendidikan minimal S1 dari disiplin ilmu berbagai disiplin ilmu. Terakreditasi min B dengan IPK minimum 2.75
  • Usia maximum 28 tahun (pada tanggal 4 Juni 2011)
  • Berpengalaman minimal 3 tahun sebagai Marketing Officer / Relationship Officer segmen Priority Banking
  • Diutamakan mempunyai lisensi bancassurance (unit link) dari Asosiasi Asuransi Jiwa Indonesia (AAJI), Wakil Agen Penjualan Efek Reksadana (WAPERD) dan sertifikasi lainnya (CWMA) serta memiliki pengetahuan yang baik tentang Wealth Management

Staf Teknologi Informasi (25 orang), Kode : TIN

PERSYARATAN KHUSUS

  • Pria
  • Pendidikan minimal S1 dari disiplin ilmu :Teknik Informatika dan Komputer. Terakreditasi min B dengan IPK minimum 2.75
  • Usia maximum 28 tahun untuk S1 dan 30 tahun untuk S2 (pada tanggal 4 Juni 2011)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Mempunyai pengalaman sebagai programmer minimal 2 tahun, mempunyai pengetahuan mengenai OS Windows Server, AS400 dan Unix, mempunyai pengetahuan mengenai bahasa pemrograman berbasis RPG/ Web (HTML, PHP)/ Java/ Delphi, mempunyai pengetahuan database multiuser DB2/ SQL/ MySQL, mempunyai pengetahuan mengenai Microsoft Active Directory, Networking, perangkat security jaringan, PABX, CCTV.

PENJELASAN UMUM:


  1. Aplikasi lamaran seleksi calon pegawai bank bjb hanya dilakukan melalui proses e-Recruitment (aplikasi on-line). Tidak ada jalur atau prosedur lain yang digunakan dalam proses pengajuan lamaran.
  2. Apabila anda telah berhasil mengisi formulir aplikas maka anda akan memperoleh Nomor Registrasi (yang merupakan Nomor KTP anda), dan password yang anda tentukan sendiri.
  3. Anda masih dimungkinkan melakukan perubahan informasi data pribadi anda dengan menggunakan Nomor Registrasi dan password anda. Oleh karena itu, ingatlah dengan baik password anda.
  4. Anda hanya diperkenankan untuk memilih satu posisi yang ditawarkan dengan menggunakan sistem ini.
  5. Secara keseluruhan, proses seleksi dilakukan melalui beberapa tahapan dan akan diberlakukan sistem gugur, yaitu pelamar yang tidak lolos pada tahapan tertentu tidak diikutsertakan dalam tahap tes berikutnya.
  6. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidates) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi tahap selanjutnya.
  7. Data atau Informasi yang anda isikan (input) harus merupakan data yang sebenarnya, dan akan dilakukan verifikasi terhadap dokumen aslinya.
  8. Peserta yang dinyatakan lolos Seleksi Administrasi dan dipanggil untuk mengikuti Tes Tahap II (Tes Potensi dan Tes Pengetahuan Umum & Perbankan) akan diumumkan melalui website: www.bjb-dayamakaraui.com, serta email, dan SMS.
  9. Dalam proses rekrutmen dan seleksi ini tidak dikenakan biaya apapun.
  10. Pihak penyelenggara tidak menangung biaya transportasi dan akomodasi pelamar.
  11. Pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini, dan melaporkannya melalui alamat kontak kami.
  12. Keputusan hasil seleksi pada setiap tahap tidak dapat diganggu gugat.
  13. Jika terdapat hal-hal yang perlu dikonfirmasikan, anda dapat menghubungi penyelenggara melalui email: kontak@bjb-dayamakaraui.com atau SMS ke nomor 081281276687

Kualifikasi Umum

  1. Berpenampilan rapi dan menarik;
  2. Memiliki interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik;
  3. Memiliki motivasi kerja yang kuat dan dinamis;
  4. Dapat bekerja secara independen maupun dalam tim;
  5. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja bank bjb;
  6. Tidak memiliki hubungan keluarga (ayah/ibu/anak/adik/kakak dengan pegawai bank bjb)
  7. Lulus seleksi yang akan diselengarakan oleh bank bjb

Registrasi online dapat dilakukan mulai 28 Mei 2011 s/d 4 Juni 2011.

Lamaran yang tidak sesuai dengan ketentuan dan persyaratan tidak akan diproses lebih lanjut.

Pendaftaran Online, klik :


www.bjb-dayamakaraui.com

Lowongan Kerja di PT Jamsostek - Diploma dan Sarjana Tahun 2011

PT Jamsostek (Persero), Badan Usaha Milik Negara yang bergerak di bidang Jaminan Sosial Tenaga Kerja, membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik Indonesia yang mempunyai integritas tinggi, ulet, dan kompeten untuk bergabung dan mengisi posisi pada kantor wilayah Indonesia Timur. Posisi yang dibutuhkan adalah:

1. Account Officer

2. Verifikator JPK

3. Verifikator Jaminan

4. Verifikator Akuntansi

5. Staf SDM & Umum


6. Kasir

WILAYAH PENEMPATAN

  • Kalimantan
  • Sulawesi
  • Maluku
  • Maluku Utara
  • Papua

PERSYARATAN UMUM (yang berlaku bagi semua jabatan):

Warga Negara Republik Indonesia.

  1. Usia per tanggal 31 Desember 2011 :
    • o pelamar dengan latar belakang pendidikan Diploma III, belum berusia 25 tahun;
    • o pelamar dengan latar belakang pendidikan Strata 1, belum berusia 28 tahun.
  2. Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja.
  3. Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2 tahun.
  4. Bersedia ditempatkan pada unit kerja di wilayah Kalimantan, Sulawesi, Maluku, Maluku Utara, Papua
  5. Berasal dari Perguruan Tinggi terakreditasi dengan IPK minimal 2.75 (skala 4).

Persyaratan khusus, klik disini

TAHAPAN REKRUTMEN DAN SELEKSI:


TAHAP



KEGIATAN


JADWAL


KETERANGAN

Tahap 1 Registrasi Online dan Seleksi Administrasi

28 Mei – 4 Juni 2011

pukul 24.00 WIB


Dilakukan dengan meng-klik tombol “Registrasi” di bagian bawah halaman ini


Pengumuman Peserta Lulus Tahap 1 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya

10 Juni 2011


Melalui Website

Tahap 2 Pelaksanaan Seleksi Online

11 – 16 Juni 2011


Tata cara pelaksanaan akan disampaikan pada saat pengumuman hasil Tahap 1 di Website

Pengumuman Tes Tahap 2 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya

22 Juni 2011


Melalui Website

Tahap 3 Pelaksanaan Seleksi yang terdiri dari:

  1. Verifikasi Dokumen
  2. Confirmatory Test
  3. Wawancara Awal (hanya untuk posisi Account Officer)
  4. Psikotes dan Bahasa Inggris (tertulis)
  5. Diskusi Kelompok dan Wawancara

27 Juni – 1 Juli 2011*

Tanggal 29 Juni 2011, merupakan hari libur keagamaan, namun kegiatan tahap 3 tetap berlangsung



Diberlakukan sistem gugur pada setiap jenis tes.

Dilaksanakan secara tatap muka di kota Balikpapan, Banjarmasin, Makassar, Manado dan Jayapura (Peserta dapat memilih salah satu lokasi tes).

Pengumuman Tes Tahap 3 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya

8 Juli 2010


Melalui Website

Tahap 4 Pelaksanaan Seleksi Kesehatan & Wawancara User

11 – 14 Juli 2011


Sesuai pilihan lokasi tes


Pengumuman Tes Tahap 4 dan berhak mengikuti tahap selanjutnya

27 Juli 2011


Melalui Website

Tahap 5 Pelaksanaan Diklat Persiapan Kerja (DPK)

Agustus 2011


Makassar dan Balikpapan

Pengumuman kelulusan DPK dan dapat diangkat menjadi Calon Karyawan

Agustus 2011



Melalui Website

Tahap 6 Pengangkatan Calon Karyawan (Masa Percobaaan 3 bulan)

1 September 2011


Unit Kerja Penempatan


Tahap 7 Pengangkatan Karyawan Tetap

1 Desember 2011


Unit Kerja Penempatan

Pada setiap tahapan berlaku sistem gugur, dan hanya peserta terbaik (shortlisted-candidate) yang akan diikutsertakan pada tahap berikutnya.

TATA CARA REGISTRASI ONLINE :

  1. Untuk dapat mengikuti proses seleksi ini pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang masih aktif.
  2. Kesalahan input alamat email menyebabkan Anda tidak dapat menerima nomor registrasi, sehingga Anda tidak dapat Log in untuk melihat pengumuman selanjutnya. Panitia tidak melayani perbaikan/revisi alamat email yang telah diinput oleh pelamar.
  3. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui online (klik tombol “Registrasi” di bagian bawah pengumuman). Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
  4. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara online, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi.
  5. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi online.
  6. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/ informasi yang sebenar-benarnya, karena data ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada saat pelaksanaan verifikasi dokumen. Panitia berhak menggugurkan pelamar bila terdapat perbedaan data dalam aplikasi lamaran dengan data asli pada saat Verifikasi Dokumen (tahap 3).
  7. Masa waktu registrasi online adalah 28 Mei – 4 Juni 2011.

BERKAS YANG HARUS DISERAHKAN PADA SAAT VERIFIKASI DOKUMEN (TAHAP 3):

  1. Daftar Riwayat Hidup dengan menggunakan form yang dapat didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai tanggal 22 Juni 2011
  2. Ijazah dan Transkrip Nilai yang sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar dan berlegalisir asli (cap basah)
  3. Fotocopy KTP yang masih berlaku
  4. Fotocopy Kartu Keluarga
  5. Pas Foto berwarna, ukuran 4 x 6, 2 lembar
  6. Foto berwarna seluruh badan, ukuran post card
  7. Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang dan berlegalisir asli (cap basah)
  8. Surat Keterangan Bebas Narkoba yang masih berlaku dari laboratorium atau rumah sakit
  9. Surat Pernyataan yang didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek, meliputi :
    • 1. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai karyawan suatu instansi baik Pemerintah maupun Swasta;
    • 2. Tidak sedang dalam masa ikatan dinas dengan instansi Pemerintah maupun Swasta;
    • 3. Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja;
    • 4. Bersedia ditempatkan di kantor PT Jamsostek (Persero) wilayah Kalimantan, Sulawesi, Maluku, Maluku Utara, dan Papua;
    • 5. Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2 (dua) tahun dan menyerahkan ijasah asli untuk disimpan PT Jamsostek (Persero) selama masa ikatan kerja.

Surat Pernyataan tersebut ditandatangani di atas materai Rp 6.000,-

DOKUMEN YANG HARUS DITUNJUKKAN PADA SAAT WAWANCARA PSIKOLOGIS (TAHAP 3):

  1. Ijazah asli dan Transkrip Nilai asli yang sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar
  2. KTP asli yang masih berlaku
  3. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang

KETENTUAN LAIN-LAIN :

  1. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang berhak mengikuti tahap seleksi berikutnya.
  2. Pengumuman hasil seleksi seluruh tahapan dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek pada tanggal yang telah ditetapkan, dengan cara Log in menggunakan nomor registrasi dan password.
  3. Pengumuman pelaksanaan seleksi online dapat dilihat mulai 10 Juni 2011.
  4. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  5. Biaya transportasi dan akomodasi dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta sepenuhnya.
  6. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.

Pada setiap tahapan berlaku sistem gugur, dan hanya peserta terbaik (shortlisted-candidate) yang akan diikutsertakan pada tahap berikutnya.

TATA CARA REGISTRASI ONLINE :

  1. Untuk dapat mengikuti proses seleksi ini pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang masih aktif.
  2. Kesalahan input alamat email menyebabkan Anda tidak dapat menerima nomor registrasi, sehingga Anda tidak dapat Log in untuk melihat pengumuman selanjutnya. Panitia tidak melayani perbaikan/revisi alamat email yang telah diinput oleh pelamar.
  3. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui online (klik tombol “Registrasi” di bagian bawah pengumuman). Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
  4. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara online, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi.
  5. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi online.
  6. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/ informasi yang sebenar-benarnya, karena data ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada saat pelaksanaan verifikasi dokumen. Panitia berhak menggugurkan pelamar bila terdapat perbedaan data dalam aplikasi lamaran dengan data asli pada saat Verifikasi Dokumen (tahap 3).
  7. Masa waktu registrasi online adalah 28 Mei – 4 Juni 2011.

BERKAS YANG HARUS DISERAHKAN PADA SAAT VERIFIKASI DOKUMEN (TAHAP 3):

  1. Daftar Riwayat Hidup dengan menggunakan form yang dapat didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek mulai tanggal 22 Juni 2011
  2. Ijazah dan Transkrip Nilai yang sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar dan berlegalisir asli (cap basah)
  3. Fotocopy KTP yang masih berlaku
  4. Fotocopy Kartu Keluarga
  5. Pas Foto berwarna, ukuran 4 x 6, 2 lembar
  6. Foto berwarna seluruh badan, ukuran post card
  7. Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang dan berlegalisir asli (cap basah)
  8. Surat Keterangan Bebas Narkoba yang masih berlaku dari laboratorium atau rumah sakit
  9. Surat Pernyataan yang didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek, meliputi :
    • 1. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai karyawan suatu instansi baik Pemerintah maupun Swasta;
    • 2. Tidak sedang dalam masa ikatan dinas dengan instansi Pemerintah maupun Swasta;
    • 3. Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 1 (satu) tahun pertama masa kerja;
    • 4. Bersedia ditempatkan di kantor PT Jamsostek (Persero) wilayah Kalimantan, Sulawesi, Maluku, Maluku Utara, dan Papua;
    • 5. Bersedia menjalani masa ikatan kerja selama 2 (dua) tahun dan menyerahkan ijasah asli untuk disimpan PT Jamsostek (Persero) selama masa ikatan kerja.
    • Surat Pernyataan tersebut ditandatangani di atas materai Rp 6.000,-

DOKUMEN YANG HARUS DITUNJUKKAN PADA SAAT WAWANCARA PSIKOLOGIS (TAHAP 3):

  1. Ijazah asli dan Transkrip Nilai asli yang sesuai dengan syarat pendidikan pada posisi yang dilamar
  2. KTP asli yang masih berlaku
  3. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang

KETENTUAN LAIN-LAIN :

  1. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang berhak mengikuti tahap seleksi berikutnya.
  2. Pengumuman hasil seleksi seluruh tahapan dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek pada tanggal yang telah ditetapkan, dengan cara Log in menggunakan nomor registrasi dan password.
  3. Pengumuman pelaksanaan seleksi online dapat dilihat mulai 10 Juni 2011.
  4. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  5. Biaya transportasi dan akomodasi dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta sepenuhnya.
  6. Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
  7. Tidak ada pungutan biaya apapun selama proses seleksi berlangsung. Tidak ada pungutan biaya apapun selama proses seleksi berlangsung.

Bagi yang berminat, silakan melakukan pendaftaran Online, klik :

www.ppm-rekrutmen.com/jamsostek

Rabu, 25 Mei 2011

Lowongan Garuda Marketing dan Finansial Analysist Mei 2011

Job Vacancy

List of available job opportunity in Garuda Indonesia

MARKETING & SALES EXECUTIVE

FINANCIAL ANALYST

MARKETING & SALES EXECUTIVE

Persyaratan :

Pria/Wanita

Warga Negara Indonesia

Usia max. 28 tahun

Pendidikan min. S1 dari Universitas terkemuka

Jurusan Ekonomi / Manajemen Pemasaran

Diutamakan yang berpengalaman di bidang Marketing & Sales min. 2 tahun

Mampu mengoperasikan program komputer (min. MS Office dan internet)

Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan

Berpenampilan menarik, memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, berorientasi pada hasil, memiliki ketajaman bisnis yang baik, dan kemampuan analisa yang tinggi

Bersedia ditempatkan di Kantor Cabang Garuda Indonesia manapun, baik domestic maupun internasional

FINANCIAL ANALYST

Tanggung Jawab :

Memastikan tersedianya rekomendasi, opini dan opsi-opsi melalui analisis, baik yang bersifat troubleshooting, improvement suggestions, maupun forecasting terhadap usulan rencana kerja, usulan skema investasi dan current performance yang merupakan hasil analisis dan kajian sistematis berdasarkan kaidah-kaidah bisnis dan keuangan sesuai dengan kebijakan Corporate sebagai dasar pengambilan keputusan dan memastikan terlaksananya rekomendasi yang telah disetujui guna mendukung pencapaian target.

Kualifikasi :

Pria / Wanita, usia Max. 28 thn

Warga negara Indonesia

Pendidikan min. S1 dari universitas terkemuka jurusan Ekonomi Akuntansi, Manajemen

IPK min. 3.00 (skala 4.00)

Berpengalaman min. 2 thn di bidangnya

Berpenampilan dan berkepribadian menarik, ramah, mudah beradaptasi, disiplin, dan memiliki integritas

Menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tulisan), menguasai spreadsheet

Menguasai penggunaan computer, min. Ms Office dan internet

Pendaftaran melalui website :

http://career.garuda-indonesia.com

Semoga bermanfaat 
Powered by Telkomsel BlackBerry®

Sabtu, 14 Mei 2011

Lowongan BUMN Jamkrindo Mei 2011

PENGUMUMAN PENERIMAAN KARYAWAN

Perusahaan Umum Jaminan Kredit Indonesia (Perum Jamkrindo) adalah BUMN yang bergerak dibidang usaha pinjaman kredit/pembiayaan bank dan non bank, mengundang putra/putri bangsa yang berintegrasi dan berdedikasi tinggi guna mengikuti seleksi penerimaan Karyawan tahun 2011.

1.Posisi yang dibutuhkan

Account Officer, Staf Keuangan dan SDM, dengan keseluruhan berjumlah 20 orang.

2.Materi Seleksi :

* a.Tahap 1 : Seleksi Persyaratan Administrasi
* b.Tahap 2 : Tes Potensi Akademik dan Bahasa Inggris.
* c. Tahap 3 : Tes Psikolog Tertulis.
* d. Tahap 4 : Tes Kemampuan Dasar Wawancara
* e. Tahap 5 : Tes Kemampuan Dasar Komputer (Ms Word, Excel, Power Point)
* f. Tahap 6 : Wawancara End User dan Direksi
* g.Tahap 7 : Tes Kesehatan

3.Sistem Seleksi
Seleksi dilakukan dengan cara menggunakan sistem gugur (seleksi tahap selanjutnya hanya diikuti oleh pelamar yang dinyatakan lulus tahap sebelumnya).

4.Persyaratan Administrasi :

* a. Warga Negara Indonesia
* b. Tidak pernah dinyatakan bersalah melakukan tindak kejahatan oleh Pengadilan
* c. Usia Maksimal 29 tahun.
* d. Tingkat Pendidikan Strata 1 (S1).
* e. IPK Minimal 3,00 dengan skala 4,00
* f. Jurusan Studi Pembangunan/Ilmu Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, Agrobisnis, Sosial Ekonomi Pertanian, dan Teknik Industri.
* g. Tidak mempunyai suami/istri, kakak/adik (kandung maupun ipar), dan ayah/ibu yang pada saat ini berstatus sebagai karyawan Perum Jamkrindo.
* h. Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja Perum Jamkrindo (Pada saat ini unit kerja berada di Jakarta dan 17 Kota Propinsi lainnya).
* Persayaratan huruf (b), (g) dan (h) dituangkan dalam surat pernyataan yang bermaterai Rp6.000.

5.Pengajuan Lamaran.

Pengajuan lamaran dapat dilakukan melalui surat tertulis atau email sebagai berikut :
a.Melalui Surat tertulis ditujukan kepada ;

Kepala Divisi SDM dan Hukum Perum Jamkrindo
Gedung Jamkrindo,
Jl. Angkasa Blok B-9, Kavling 6, Kotabaru Bandar Kemayoran,
Jakarta Pusat, 10610.

b.Melalui email : sdm@jamkrindo.com

6.Dokumen Surat Lamaran Kerja :

* a. Surat Lamaran Kerja.
* b. CV (mencantumkan nomor telepon/hp yang bisa dihubungi).
* c. Copy Ijazah dan Transkip Nilai yang telah dilegalisir.
* d. Fotocopy KTP.
* e. Foto Berwarna Ukuran 4×6 (1 lembar).
* f. Surat Pernyataan terkait persyaratan dimaksud butir 4 huruf (b), (g), dan (h).

7.penyampaian lamaran kerja dapat disampaikan baik melalui pos maupun email.

8.Periode Penerimaan Lamaran.
Batas waktu penerimaan lamaran selambat-lambatnya tanggal 18 Mei 2011.

9.Pemanggilan peserta seleksi akan dilakukan melalui surat tertulis dan telepon.

10.Tempat dan Jadwal Seleksi :

Seleksi Persyaratan Administrasi-Kantor Pusat Perum Jamkrindo-23 Mei 2011s/d selesai

* Tes Potensi Akademik
* Tes Bahasa inggris
* Tes Psikologi Dilaksanakan di Jakarta, Semarang dan Surabaya Mei – juni
* Tes Kemampuan Dasar Komputer-Jakarta
* (Kantor Pusat Perum Jamkrindo)-Juni 2011Wawancara : Juni 2011
* Tes Kesehatan : Juni 2011
* Pengumuman Melalui telepon dan Surat-Juli 2011

Jadwal seleksi berubah sesuai penyelesaian tahapan seleksi sebelumnya.

11.Biaya akomodasi selama proses seleksi ditanggung oleh peserta seleksi.

12.Perum Jamkrindo tidak memungut biaya apapun terkait dengan kegiatan seleksi penerimaan karyawan ini.

13.Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

14.Informasi mengenai Perum Jamkrindo dapat diakses melalui website http://www.jamkrindo.com.

Perusahaan Umum (Perum) Jaminan Kredit Indonesia
Gedung JAMKRINDO
Jl. Angkasa Blok B-9 Kav. 6 Kota Baru Bandar Kemayoran Jakarta Pusat 10610
Telp. 021-6540335 Fax. 021-6540344 / 48

Download pengumuman lengkap :

* Link_1

atau

* Link_2

Kamis, 12 Mei 2011

Lowongan Kerja Yayasan Dharma Satya Nusantara Utama Kalimantan Timur Mei 2011

Sebuah sekolah unggulan milik Yayasan Dharma Satya Nusantara Utama (PT Swakarsa Sinarsentosa) yang berlokasi di Kecamatan Muara Wahau, Kabupaten Kutai Timur, Provinsi Kalimantan Timur, membutuhkan 14  orang guru dengan rincian sbb:

Guru kelas SD

Guru Penjasorkes

Pendidikan Kewarganegaraan

Bahasa Indonesia

Bahasa Inggris

Matematika

Ilmu Pengetahuan Alam

Ilmu Pengetahuan Sosial

Seni Budaya

Keterampilan/Teknologi Informasi dan Komunikasi

Bimbingan dan Konseling


Kriteria Umum

Pria atau wanita belum menikah.

Sehat jasmani dan rohani dibuktikan dengan surat keterangan dokter.

Berkelakuan baik dibuktikan dengan surat keterangan dari kepolisian.

Usia maksimum 40 tahun.

Kriteria Khusus Guru Kelas SD

Sarjana Pendidikan (PGSD atau bidang studi).

Kriteria Guru SMP

Sarjana Pendidikan atau non-kependidikan berakta mengajar sesuai dengan mata pelajaran yang diajarkan.

Prosedur Melamar
Menyerahkan lamaran kepada Ketua LPPM Universitas Sanata Dharma, Jl. Affandi, Mrican, Tromol Pos 29, Yogyakarta, 55002. Lamaran  dilengkapi dengan:

Foto copy ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir.

Surat keterangan sehat dari dokter.

Surat kelakuan baik.

Foto copy KTP.

Pas foto ukuran 4 X 6 sebanyak 2 buah.

Informasi nomor telpon/handphone/email pelamar.

Waktu Pendaftaran: dibuka hingga 31 Mei 2011.

GAJI DAN FASILITAS
GURU SD-SMP YAYASAN DHARMA SATYA NUSANTARA UTAMAMUARA
WAHAU, KUTAI TIMUR, KALIMANTAN TIMUR

Gaji Pokok

Gaji pokok akan diberikan penuh sebesar Rp.2.500.000 gross/bln (sarjana) apabila telah melewati masa evaluasi (kontrak) selama 6 bulan. Selama menjalankan masa evaluasi maka gaji akan diberikan sebesar 80 % dari gaji pokok.

Tunjangan Daerah

Tunjangan daerah akan diberikan sesuai dengan golongan karyawan. Untuk Karyawan baru (sarjana) akan diberikan golongan 4A dengan besar tunjangan Rp. 2.100.000 gross/bln. Tunjangan daerah akan diberikan penuh mulai karyawan masuk.

Biaya Kesehatan

Setiap karyawan akan disertakan dalam program jamsostek. Disamping itu di lokasi kerja tersedian fasilitas klinik dengan tenaga medis (dokter dan perawat) dan bebas biaya. Bila karyawan sakit dan tidak dapat ditangani di klinik (RS dalam perusahaan) maka akan dirujuk ke rumah sakit Samarinda dengan biaya ditanggung Yayasan. Hal ini berlaku untuk seluruh keluarga karyawan bila karyawan telah diangkat menjadi karyawan tetap (lulus masa evaluasi 6 bulan).

Cuti

Cuti akan diberikan setelak karyawan bekerja berturut turut selama 12 bulan, dengan masa cuti 12 hari kerja. Fasilitas cuti yang diberikan berupa biaya perjalanan pulang pergi  mulai dari tempat kerja sampai dengan poin of hire yang ditetapkan yayasan.

Perumahan

Perumahan akan diberikan, bila belum tersedia maka akan diberikan dalam bentuk mess terlebih dahulu.
Powered by Telkomsel BlackBerry®

Jumat, 06 Mei 2011

Lowongan Kerja Pengajar di SDM LPI AR Rohmah Malang Mei 2011

SDM LPI AR- ROHMAH

Visi
Mewujudkan Lembaga Pendidikan Islam yang unggul dan kompetitif sehingga dapat melahirkan generasi yang memiliki kemampuan memikul amanah Allah sebagai hamba dan kholifah-Nya.

Misi
Menyelenggarakan Lembaga Pendidikan Islam dengan sistem integral dalam aspek intelektual, mental spiritual dan life skills sehingga dapat melahirkan siswa muslim yang taqwa, cerdas dan mandiri.

DIBUTUHKAN

"TENAGA PROFESIONAL GURU DAN PENGASUH ASRAMA"
Untuk di tempatkan pada Jenjang SMP-SMA Ar-Rohmah Pesantren Hidayatullah Malang

Bidang Studi:

BAHASA INDONESIA

MATEMATIKA

SAINS (FISIKA, BIOLOGI, KIMIA)

IPS TERPADU (EKONOMI, SEJARAH, GEOGRAFI)

BAHASA ARAB

SYARI'AH/TARBIYAH

Bimbingan Konseling (BK)

Persyaratan:

Pendidikan S1/ S2

Fotokopi Ijazah dan transkrip nilai

Pas photo 4X6=2 lembar

Fotokopi piagam yang pernah didapat

Komitmen memajukan lembaga pendidikan Islam

Lamaran dikirim ke:

SDM LPI AR- ROHMAH
Jl. Raya Apel No. 61 Sengkaling Dau Malang
(0341) 461231, 081-252378173
www.arrohmah-mlg.com
Powered by Telkomsel BlackBerry®

Minggu, 01 Mei 2011

Lowongan English Teacher EF English First Swara Group Jakarta Barat

EF English First is a world renowned language institution and we now have nine schools in our group and the newest school no 9 in Tangerang City started in August 2010.

We now have vacancies, for our branches in Pluit, Tebet, Tanjung Duren, BSD, Cengkareng, Bogor, Puri Indah, Gading Serpong and Tangerang City. It's a great opportunity to be part of an internationally recognized language schools.

REQUIREMENTS FOR NON-NATIVE (INDONESIAN) ENGLISH TEACHER (NNT):

Min D3 (preferably majoring in English)

Preferably female

Excellent English skills

Available everyday between 2 pm-9 pm

Having teaching experience or teaching TOEFL experience will be an advantage

Please write the score if you took a test such as Cambridge Exam/ IELTS/ TOEFL (IBT or PBT)/ TOEIC.

*Preferably candidates living in North Jakarta, West Jakarta, Serpong-Tangerang, and South Jakarta*

Please send your CV and cover letter, supporting documents and a recent photograph by email to:

Contact person: Ms Yoke
Email: efswara1@gmail.com

Or by post to:

HR Department
EF Swara Group
Jl Arjuna Utara No.1
Gedung Tomang Tol Lt.4
Tanjung Duren Selatan
Jakarta Barat 11470
Tlp: +62-21- 5694 2002
Fax: +62-21- 5694 2112
Website: www.efjakarta.com

On your application, please write that you find this vacancy from f1d3ly4.wordpress.com website.

We would like to thank all applicants for their interest, but regret that only those qualified will be contacted. However, all resumes received will be kept on file for future positions.
Powered by Telkomsel BlackBerry®

Lowongan Kerja Tenaga Calon Pandu Pelindo III Mei 2011

PT. Pelabuhan Indonesia III (Persero), BUMN yang bergerak dibidang jasa kepelabuhanan membutuhkan Tenaga Calon Pandu dengan persyaratan sebagai berikut:

WNI

Memiliki ijazah laut minimal ANT-III

Memiliki sertifikat BST, AFF dan SCRB

Berpengalaman sebagai Nahkoda dengan masa layar minimal 3 (tiga) tahun

Laki-laki, umur per 1 Mei 2011 minimal 38 tahun

Tinggi badan minimal 165 cm

Sehat jasmani dan rohani, tidak berkaca mata atau soft lense & tidak buta warna

Bagi yang berminat, agar mengirimkan SUrat Lamaran Lengkap dilampiri :

CV

fc KTP

KSK dan SKCK

fc semua ijasah (SD sd terakhir) yang dilegalisir

fc semua sertifikat

fc buku pelaut legalisir

surat keterangan pengalaman berlayar sbg mMalim/Nahkoda dari Syahbandar

pas foto warna 4 X 6 cm sebanyak 3 (tiga0 lembar maksimal 6 (enam) bulan terkahir

dikirmkan ke :

Panitia Rekruitment dan Seleksi Tenaga Khusus Calon Pandu
Kantor Pusat PT.Pelabuhan Indonesia III (Persero)
Jl. Tanjung Perak Timur 610 Surabaya 60165
Paling lambat diterima 14 Mei 2011 (cap pos)

Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil dalam proses seleksi.

Seleksi menggunakan system gugur dan rangking, hanya pelamar yang memenuhi syarat dan terbaik (jumlah tertentu) yang akan dipanggil untuk mengikuti tes berikutnya.

Setiap tahapan seleksi tidak dipungut / dikenakan biaya.

Keputusan panitia adalah mutlak & tidak dapat diganggu gugat.
Powered by Telkomsel BlackBerry®